Prezesi-wolontariusze z wizytą w Enei

To był dzień pełen pozytywnych emocji połączony z  zastrzykiem adrenaliny. Czternastu prezesów-wolontariuszy na zaproszenie Enea spotkało się w Kozienicach, aby podsumować dotychczasowe działania i omówić plany koalicji na nadchodzące miesiące.

Na zaproszenie Enei do Kozienic przyjechali prezesi i przedstawiciele spółek: Nowa Era, PayTel, Aviva, Imperial Tobacco Polska Manufacturing, Budimex, Jet Line, TFI Skarbiec, ICP Group Motivation & Performance Improvement, AMS, ANG Spółdzielnia doradców kredytowych, infoPraca.pl, BIGRAM, OTTO Polska oraz Paweł Łukasiak z Akademii Rozwoju Filantropii w Polsce, jeden z inicjatorów i założycieli Koalicji Prezesi Wolontariusze 2011 oraz zespół Inwestycji Społecznych. To tylko niektórzy z naszych Koalicjantów, którzy na co dzień mają wiele służbowych obowiązków, a jednak znajdują czas na wolontariat.

– Jak zwykle dużą wartością spotkania była integracja menedżerów i wymiana doświadczeń związanych z działaniami społecznie odpowiedzialnymi naszych firm i nas samych – powiedział Grzegorz Kinelski, prezes-wolontariusz, wiceszef Enei – Chcieliśmy także zapewnić naszym gościom małą dawkę adrenaliny i dobrej energii do działania. Mam nadzieję, że się nam udało.

Prezesi-wolontariusze spojrzeli na świat z nowej perspektywy – ze szczytu 185. metrowej chłodni kominowej nowo budowanego przez Eneę bloku energetycznego w Kozienicach. Pogoda im na szczęście dopisała.

- Widok z góry był niesamowity. Poziom adrenaliny również. Zdjęcia mówią same za siebie. – napisał Paweł Łukasiak, prezes Akademii Rozwoju Filantropii w Polsce na swoim profilu na Facebooku.

Równolegle ze spotkaniem prezesów odbywało się szkolenie z pierwszej pomocy dla pracowników ich firm. Przeprowadzali je wolontariusze Enei. Szerzenie wiedzy o pierwszej pomocy to kluczowy projekt wolontariacki w Grupie Enea.

Koalicja Prezesi Wolontariusze, którą powołano do życia w 2011 roku – Europejskim Roku Wolontariatu - zrzesza obecnie zrzesza ponad 40 prezesów. Jej celem jest otwarcie dyskusji na temat społecznego zaangażowania wśród liderów biznesu, a także propagowanie postaw i zachowań prospołecznych poprzez pokazywanie pozytywnych przykładów menedżerów wysokiego szczebla, którzy dzielą się swoim czasem, doświadczeniem, wiedzą i umiejętnościami w ramach akcji wolontariackich.