praca ekonomia/biznes/finanse

Średnia płaca rośnie wolniej, ale znów przekroczyła 5 tys. zł

17.04.2019 | Gerda Broker

W marcu średnie wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw było wyższe niż przed rokiem o 5,7 proc. To wzrost znacznie niższy niż w poprzednich miesiącach i najsłabszy od lipca 2017 r., ale i tak wystarczył do ponownego przekroczenia pułapu 5 tys. zł, który po raz pierwszy pojawił się „na liczniku” w grudniu ubiegłego roku. Przeciętnie pracownicy firm zatrudniających powyżej 9 osób otrzymali w marcu 5164,53 zł brutto. Warto jednak zwrócić uwagę, że przyspieszenie inflacji do 1,7 proc. ograniczyło dynamikę realnego wzrostu wynagrodzenia do 4 proc., co jest wynikiem najsłabszym od września 2017 r. Marcowy, dość niski wzrost średniej płacy jest zjawiskiem dość zaskakującym. Analitycy spodziewali się dynamiki sięgającej 7,2 proc. Może to świadczyć o mniejszej determinacji firm do podwyższania wynagrodzeń i rywalizacji o pracowników, w związku z perspektywą spowolnienia w gospodarce. Ale jednocześnie wyraźnie zwiększyło się zatrudnienie. Po kilku słabszych miesiącach, w marcu, w ujęciu procentowym, było ono wyższe niż przed rokiem o 3 proc. (w poprzednich trzech miesiącach rosło o 2,8-2,9 proc.). W wymiarze liczbowym, w marcu zatrudnienie w firmach zwiększyło się o 15,6 tys. osób. Nie licząc nietypowych danych styczniowych, związanych z porządkowaniem statystyki firm przez GUS, to największy miesięczny wzrost od listopada 2017 r.

Prawdopodobnie w kolejnych miesiącach będziemy mieć do czynienia z nieco większą niż w marcu dynamiką średniego wynagrodzenia. Spowolnienie w polskiej gospodarce będzie raczej bardzo niewielkie, a niedobory pracowników nadal dają się firmom we znaki. Presja płacowa powinna więc wkrótce powrócić, choć przyspieszenia dynamiki płac znacząco powyżej 7 proc. trudno się spodziewać.

Roman Przasnyski
Główny Analityk GERDA BROKER

informacje o firmie

O GERDA BROKER

GERDA BROKER specjalizuje się w doradztwie w zakresie identyfikacji optymalnych źródeł pozyskania przez przedsiębiorców finansowania, jak również w przygotowaniu formalnych aspektów związanych z organizacją kapitału niezbędnego do realizacji celów biznesowych. Obejmuje opieką doradczą małe, średnie oraz duże przedsiębiorstwa i doradza im w procesie pozyskiwania dodatkowych środków na realizację celów związanych z bieżącą działalnością operacyjną, ale także celów rozwojowych oraz inwestycyjnych. Gerda Broker powstała w 2013 roku z inicjatywy twórcy i głównego udziałowca firmy GERDA, której Polacy od 28 lat powierzają bezpieczeństwo swojego życia i mienia. Jest firmą niezależną, niepowiązaną z żadną grupą finansową, co pozwala na w pełni obiektywną ocenę potrzeb i sytuacji klientów i dobór odpowiednio dopasowanych produktów. W obliczu spadku atrakcyjności tradycyjnych form lokowania kapitału, siłą oferty Gerda Broker jest również możliwość inwestowania w nieruchomości – m.in. condohotele i zmodernizowane kamienice oraz w grunty o wysokim potencjale wzrostu wartości.

Więcej informacji: http://gerdabroker.pl/

załączniki

więcej z kategorii praca